Pengembangan Sistem Informasi Manajemen Kepegawaian Berbasis Web dan Mobile pada PT Anugrah Salman Medika
Abstract
This study is motivated by the fragmented implementation of employee administrative processes, such as attendance, leave submission, and payroll management, which leads to low efficiency and potential data inconsistency. This study focuses on the development of an integrated web and mobile based employee information system to improve the effectiveness of personnel data management. The Waterfall model is applied in the system development process, consisting of requirements analysis, system design, implementation, and testing as the application development stages. The developed system integrates geolocation-based attendance, digital leave submission and approval, and digital payroll slips in PDF format. System testing was conducted using a black box approach to examine whether system functions align with user requirements. The testing results indicate that the main system features operate properly and have the potential to improve data management efficiency, information accuracy, and administrative transparency within the organization.
Keywords: Management information system; Location-based attendance; Employee leave; Digital payroll slip; Web and mobile application
Abstrak
Penelitian ini dilatarbelakangi oleh masih terpisahnya proses administrasi kepegawaian, seperti absensi, pengajuan cuti, dan penggajian, yang menyebabkan rendahnya efisiensi dan potensi ketidaksesuaian data. Fokus penelitian ini adalah pengembangan sistem informasi kepegawaian terintegrasi berbasis web dan mobile sebagai upaya meningkatkan efektivitas pengelolaan data kepegawaian. Model Waterfall digunakan dalam pengembangan sistem dengan tahapan analisis kebutuhan, perancangan sistem, implementasi, dan pengujian sebagai alur pengembangan aplikasi. Sistem yang dikembangkan mengintegrasikan fitur absensi berbasis geolocation, pengajuan dan persetujuan cuti secara digital, serta penyajian slip gaji digital dalam format PDF. Pengujian terhadap sistem dilakukan dengan pendekatan black box guna memeriksa kesesuaian fungsi sistem terhadap kebutuhan pengguna. Berdasarkan hasil pengujian tersebut, fitur-fitur utama pada sistem dapat berjalan dengan baik dan berpotensi memberikan peningkatan pada efisiensi pengelolaan data, ketepatan informasi, serta keterbukaan proses administrasi kepegawaian di perusahaan.
Keywords
References
M. Ghufron, R. Meimaharani, and A. C. Murti, “Sistem Informasi Absensi dan Penggajian Karyawan Berbasis Website Menggunakan Metode Geolocation Pada Toko Ayuri Homedress Website Based Employee Attendance and Payroll Information System Uses The Geolocation Method At The Ayuri Homedress Store,” J. Pendidik. dan Teknol. Indones., vol. 4, no. 11, pp. 439–452, 2024.
A. N. Fadhila, P. T. Setiawan, M. K. Setiawan, and N. Nuris, “Implementasi Sistem Absensi Online Dan Penggajian Berbasis Website pada Apotek Medi-Z Jakarta Timur,” J. Ilm. Inform. DAN ILMU Komput., vol. 4, no. September, pp. 122–135, 2025.
D. M. Kirana, A. A. Riyadi, and A. Susanto, “Sistem Informasi Kepegawaian dan Penggajian Karyawan berbasis Web dengan Fitur Selfie dan Pemantauan Lokasi,” Edumatic J. Pendidik. Inform., vol. 9, no. 1, pp. 304–313, 2025, doi: 10.29408/edumatic.v9i1.29662.
M. K. Ikhwanudin, Sopingi, and Agustina srirahyu, “Pemodelan Sistem Absensi Karyawan Di PT Egref Telematika Menggunakan Tekonologi QR Dan GPS,” JEKIN - J. Tek. Inform., vol. 4, no. 3, pp. 600–609, 2024, doi: 10.58794/jekin.v4i3.868.
Suwarno and Jesselyn, “Computer Based Information System Journal Pengembangan Aplikasi Human Resource Information System (HRIS) Pada PT. XYZ,” Cbis J., vol. 12, pp. 1–11, 2024, [Online]. Available: http://ejournal.upbatam.ac.id/index.php/cbishttp://ejournal. upbatam.ac.id/index.php/cbis
P. A. R. D. Achmad Yusuf Amir, “Sistem Informasi Manajemen Penggajian Berbasis Framework Codeigniter,” FASILKOM, vol. 12, no. 1, pp. 35–41, 2022.
E. W. Fridayanthie, H. Haryanto, and T. Tsabitah, “Penerapan Metode Prototype Pada,” Paradig. - J. Komput. dan Inform., vol. 23, no. 2, pp. 151–157, 2021.
Y. M. Santosa and H. M. Azzis, “Sistem Manajemen Absensi Menggunakan Teknologi Face Recognition dan Geolocation,” Jutisi J. Ilm. Tek. Inform. dan Sist. Inf., vol. 14, no. 2, p. 1207, 2025, doi: 10.35889/jutisi.v14i2.2968.
U. Aryanti and S. Karmila, “Sistem Informasi Absensi Pegawai Berbasis Web di Kantor Desa Nagreg,” Intern. (Information Syst. Journal), vol. 5, no. 1, pp. 90–101, 2022, doi: 10.32627/internal.v5i1.532.
D. Purwanto, R. E. Putri, Y. Fadly, and D. C. Pratiwi, “Sistem Absensi Online Berbasis Web Dengan Penggunaan Teknologi GPS,” J. Minfo Polgan, vol. 13, no. 2, pp. 1800–1811, 2024, doi: 10.33395/jmp.v13i2.14258.
M. K. Aditya and F. Nugraha, “Implementasi Sistem Informasi Penggajian Karyawan Berbasis Web pada PT. Percetakan Menara Kudus,” Bima Abdi J. Pengabdi. Masy., vol. 5, no. 1, pp. 1–8, 2025, doi: 10.53299/bajpm.v5i1.1256.
S. Susilowati and R. Widiana, “Penerapan Website Sistem Pengajuan Cuti Pegawai Pada Kantor Kecamatan Ciawi Bogor,” J-SAKTI (Jurnal Sains Komput. dan Inform., vol. 3, no. 2, p. 327, 2019, doi: 10.30645/j-sakti.v3i2.151.
F. A. Feliza Christy, “( S I N T E K ),” J. Sist. Inf. DAN Teknol. ( S I N T E K ), vol. 5, no. 2, pp. 159–165, 2025.
R. D. Prameswari, T. I. Widyawan, and N. Erzed, “Sistem Penggajian Karyawan Berbasis Web Untuk Pt. Denso Sole Sinergi,” J. Ilmu Komput., vol. 10, no. 1, pp. 2527–9653, 2025, doi: 10.47007/komp.v7i01.xxxxx.
E. P. Rena Fitri Aurelia, Farhan Dwi Ananda, “IJIS Indonesian Journal on Information System ISSN 2548-6438,” IJIS-Indonesia J. Inf. Syst., vol. 4, no. April, pp. 69–76, 2025, [Online]. Available: https://ijiswiratama.org/index.php/home/article/view/417/160
M. N. Ikhsani, I. Z. Yadi, and A. Afriyudi, “Aplikasi E-Anggota DPD Partai Golkar Provinsi Sumatera Selatan Berbasis Mobile Web,” Jutisi J. Ilm. Tek. Inform. dan Sist. Inf., vol. 12, no. 2, p. 913, 2023, doi: 10.35889/jutisi.v12i2.1538.
H. Hambali, L. D. Samsumar, and P. Wijayanto, “Perancangan Sistem Informasi Manajemen Proyek Berbasis Website Menggunakan Codeigniter Pada Mataram Web,” Explore, vol. 12, no. 1, pp. 119–125, 2022, doi: 10.35200/ex.v12i1.97.
How To Cite This :
Refbacks
- There are currently no refbacks.










